Els sèniors com a problema i com a solució

Els sèniors (més 45 anys) acumulen el 53% dels desocupats registrats a Sant Cugat. Al mateix temps escoltem sovint la queixa que no es troba personal qualificat per les necessitats empresarials. Alguna cosa no funciona en el mercat laboral, i també podríem dir que encara funciona menys la responsabilitat social quan s’envia a l’atur a persones plenament valides. 

Afortunadament cada cop van prenent més força iniciatives que busquen trencar la discriminació per edat, facilitar el reciclatge o actualització competencial dels sèniors, i al mateix temps permeten a les empreses disposar de personal amb experiència i motivació. 

Aquestes iniciatives van començar per entitats de voluntaris, amb pocs recursos, però molta empenta, i ara s’hi han sumat iniciatives molt potents, adreçades a sèniors, impulsades i sostingudes per grans empreses: Generación Savia, Fundación Transforma España, el projecte europeu ACT45, Fundació Pimec, Cambres de Comerç, etc. 

La col·laboració entre aquestes iniciatives empresarials i el voluntariat ens ha permès disposar d’un bon ventall d’eines de suport i de formació que des d’associacions com Wise People posem a disposició dels sèniors que estem acompanyant en la seva cerca de feina. 

Si tens més de 45 i busques feina podem ajudar-te. Ens pots contactar a: wp@wisepeoplesantcugat.cat o envia whatsapp 636893161

 

Wise People Sant Cugat

Plaça Barcelona 17, 1er pis

Sant Cugat del Vallès

T.934619896 M.636893161

Segueix-nos per saber què passa a la ciutat.

Subscriu-te gratuïtament al WhatsApp, Telegram i butlletí electrònic. I pots seguir-nos a Facebook, Twitter, Instagram i TikTok.