Reflexions sobre valors i “pensament pagès”, en les jornades de la Fundació Vinne

La Fundació Vinne va celebrar una jornada empresarial amb l’objectiu de reflexionar sobre el lideratge amb valors i el pensament pagès. Unes 200 persones van participar en la iniciativa, a la seu de Grifols, a Sant Cugat.

El president de Fluidra, Eloi Planas va parlar de la manera de fer a pagès i com s’aplica aquesta filosofia de vida a l’empresa, fundada pel seu pare, qui havia nascut en un poble de pagès. Així, va defensar que conceptes com la humilitat, la resiliència o la mirada llarga són més vigents que mai. Segons va explicar, haver crescut vinculats al món rural els ha permès incorporar una manera de fer basada en la proximitat, la discreció i el compromís amb les persones. 

En aquest sentit, va recordar una idea que sovint comparteix el seu germà: “Les grans malalties d’aquesta època venen del món urbà: l’individualisme, l’ansietat o la pressió”. Davant d’això, considera que el poble ofereix una altra relació amb el temps i amb la vida: “Allà hi ha una mirada més pausada, més essencial”. Durant la conversa, va insistir especialment en la importància de “tocar de peus a terra”. “Al poble no pots anar a manar. Has de ser coherent amb el que ets, perquè si no, la gent deixa de confiar en tu”, va reflexionar.

Segons el president de Fluidra, aquests valors encaixen plenament amb el que avui busquen moltes empreses. “La mirada llarga, la resiliència, l’autenticitat o el propòsit són valors molt de poble, molt de pagès”, va dir. I va advertir que els lideratges sense valors “potser poden funcionar durant un temps, però no són sostenibles a llarg termini”.

També va fer valdre la discreció tradicional del món empresarial català: “Som molt de treballar més que parlar”. Tot i això, considera que ara també és important explicar aquestes maneres de fer perquè “la gent hi connecta”. En un altre moment de la conversa, va reivindicar la importància de mantenir el vincle amb les arrels: “És una sort tenir poble. Tornar-hi et fa veure que la vida és molt més senzilla i que les coses importants es construeixen des de bases molt sòlides”.

Al seu torn, la presidenta de la Fundació Vinne, Eulàlia Planas, va tancar l’acte reivindicant una manera d’entendre l’empresa basada en els valors, l’arrelament i el compromís social. “Avui no només hem vingut a parlar d’arrelament empresarial, sinó també de maneres de fer i de com volem construir sense perdre l’ànima”, va afirmar durant la cloenda. Planas va recordar la figura del seu pare, d’origen pagès, com una influència determinant en aquesta manera d’entendre el lideratge: “A casa nostra, aquests valors venen de lluny. El nostre pare va néixer de pagès i això no és només un origen, és una actitud davant la vida”. Durant el seu discurs, va defensar que liderar amb valors “no és un discurs, sinó una pràctica diària” i va valorar empreses i iniciatives que situen les persones al centre i entenen l’èxit més enllà dels resultats econòmics.

L'acte també va constar d'una taula rodona sobre lideratge amb valors, impacte social i construcció de projectes sostenibles, amb la participació d'Eloi Planes, Fluidra; Ramón Agenjo, Damm - La Fundació; Isabel Soler, Grifols; Judit Mata, Fundació Ricardo Fisas; Núria Cabutí, Penguin Random House; i conduïda per Ignasi Carreras, Esade i Fundació Bofill.

Al final es va servir un sopar elaborat per empreses que aposten per la inclusió.

 

Segueix-nos per saber què passa a la ciutat.

Subscriu-te gratuïtament al WhatsApp, Telegram i butlletí electrònic. I pots seguir-nos a Facebook, X, Instagram i TikTok.