Subscriu-te al butlletí
Facebook
X
Instagram
YouTube
WhatsApp
Telegram
TikTok
La santcugatenca Núria Mata és educadora social i treballa en l’àrea del sensellarisme. El sector dels drets socials i en general els sectors que estan vinculats a l’atenció a les persones acostumen a ser feminitzats. “Crec que hi ha diversos factors que ho expliquen. Històricament, tot el que té a veure amb la cura, la infància o l’atenció social s’ha associat més a les dones, i aquesta inèrcia s’ha anat repetint amb el temps. També hi influeix el fet que algunes feines del sector social permeten més possibilitats de conciliació, amb jornades parcials o horaris més flexibles. I, d’altra banda, també és un sector on els salaris sovint són més baixos i que durant molts anys no s’ha valorat com una feina especialment important”, assegura. Tot i que explica que per conciliar la seva faceta i la de mare no s’ha trobat problemes, sí que diu que amb alguns usuaris puntualment ha rebut discriminació pel fet de ser dona. “És una qüestió ideològica o cultural
Altres històries pel Dia de la Dona
Hi ha feines que gairebé no es veuen, però que ho sostenen tot. Obrir una botiga, rebre un pacient, netejar una casa, cuidar una persona gran, educar un infant. En el marc del Dia Internacional de la Dona, parlem amb vuit dones de Sant Cugat que treballen en sectors on la presència femenina és majoritària. Vuit trajectòries que no comparteixen espai de treball, però sí una experiència comuna: la pressió de la conciliació, el reconeixement desigual, la vocació que pesa i la necessitat constant de demostrar que la seva feina importa.
Segueix-nos per saber què passa a la ciutat.
Subscriu-te gratuïtament al WhatsApp, Telegram i butlletí electrònic. I pots seguir-nos a Facebook, X, Instagram i TikTok.